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Voici venu le temps des vacances, et vous qui lisez ces lignes, vous n’êtes peut-être pas encore parti, ou bien déjà revenu ? De toute façon, l’été est bien là dans l’air, même s’il pleut parfois, même au travail ..D’où vient la différence ? Un sentiment de détente, un rythme moins soutenu, l’envie de prolonger la pause de midi… Et l’émergence parfois de réflexions sur le temps qui passe, les projets en cours, les envies de changement..

Quand le bruit autour de soi s’apaise, on est plus attentif à ses propres pensées, ses rêves, ses ressentis et des questions émergent.. L’été, c’est l’occasion de réfléchir à sa carrière, de faire le point sur sa situation professionnelle ou personnelle, ou même d’envisager une transition.. Un moment privilégié pour faire un bilan, préparer la rentrée !

Si vous êtes dans cet “été d’esprit”, et souhaitez lancer un projet qui vous tient à coeur, le pack Coaching Eté est fait pour vous. 6 séances au coeur de l’été pour accompagner vos réflexions, recherches, prises de recul… ou de décisions ? Pour prendre un 1er rendez-vous gratuit et demander tous renseignements, c’est ici

A paraître d’ici la mi-décembre, le calendrier des prochaines sessions “Coaching et Ennéagramme”.. D’ici là, vous pouvez lire ici une description de cette approche, ou me contacter pour en savoir plus !

Cette question est souvent abordée dans les magazines dédiés aux RH et au management, au cours de salons professionnels, et fait désormais l’objet de conférences et autres présentations marketing. C’est une question qu’on m’a déjà posée directement, et merci à ces personnes suffisamment curieuses pour lancer ce thème de façon spontanée - car cela m’a donné l’occasion de réfléchir très concrètement à ce sujet.

Quelques fondamentaux semblent émerger pour décrire le bagage minimum d’un coach :

• une formation spécifique,
• l’exercice d’un 1er métier avant (ou à côté de) celui de coach, car le coaching est typiquement un 2ème métier qui se nourrit de l’expertise et de l’expérience de vies antérieures ou parallèles…
• un parcours de développement personnel,
• un lieu de supervision

Ces premières vérifications effectuées, comment choisir ? !! Le mieux est peut-être tout simplement d’essayer !
Rencontrer un coach, deux ou autant qu’il vous plaira, écoutez-les, et faire confiance à votre ressenti, votre opinion, votre intuition… Vous ne ferez jamais un bon travail avec quelqu’un qui ne vous convient pas… Et vous seul pouvez évaluer et décider ce qui vous correspond. Tout le monde en parle, mais après les premières vérifications indispensables, il n’y a plus qu’une seule chose qui compte, c’est l’expérience concrète. La vôtre !

On a “joué à l’été”, voulu célébrer “Paris au mois d’août” et chaque jour devant la pluie, on se disait “demain est un autre jour”…

Cet été qui n’aura pas eu lieu en termes météorologiques est un bel exercice grandeur nature : s’entraîner à accepter les états de fait qu’on ne peut pas changer, changer les situations qui peuvent l’être, et apprendre à faire la différence entre les deux.. pour paraphraser un vieux proverbe chinois, à moins qu’il ne s’agisse d’un adage chrétien, ou d’une citation du Coran ?

Le temps passe, le temps change, et les temps aussi… Que devons-nous accepter, que pouvons-nous changer ? La rentrée est un bon moment pour se poser ce genre de questions… Et celle-ci nous fait voyager à travers le temps - qu’il fait.

Si cette année, il y a dans vos bonnes résolutions de la rentrée l’envie de concrétiser un changement, vous êtes à la bonne adresse..

Jeudi prochain, je pars pour quelques jours de vacances à Berlin et on se retrouve à partir du 24 pour faire plus ample connaissance, vous pouvez me contacter ici dans l’intervalle.